Team building sull’acqua – come scegliere attività e location adatte anche a chi ha paura dell’acqua?
La popolarità dei team building all’interno delle aziende
Team building e musica – l’armonia in azienda non è semplicemente utile. È indispensabile.
La popolarità dei team building all’interno delle aziende
Orienteering – la competenza dell’orientamento necessaria all’esplorazione di nuovi “percorsi”. In natura come in a…
La popolarità dei team building all’interno delle aziende
Il 70% della popolazione aziendale è entusiasta all’idea di fare team building, ancora prima di sapere cosa gli sarà prop…
La popolarità dei team building all’interno delle aziende
L’importanza delle fotografie nell’attività di team building: catturare quei momenti che rafforzano il team.
L’attività di team building è diventata un elemento essenziale per il successo delle organizzazioni e delle aziende. Oltre a promuovere l’interazione e la collaborazione tra...
Team building – il cambiamento c’è e noi lo raccontiamo (quasi senza veli). La parola a Nicoletta Caccia.
Secondo Richard Sennet “la pratica della collaborazione in condizioni difficili può aiutare gli individui e i gruppi a prendere coscienza delle conseguenze delle loro azioni”....
Team building – Perché #DrinknDraw è un ottimo apripista?
Il paragone con lo sci, secondo noi, è molto azzeccato. Secondo il dizionario online di Treccani, l’apripista è “lo sciatore che nelle prove alpine percorre...
Team building, divertirsi per lavorare bene è possibile ed efficace,
Team building, divertirsi per lavorare bene è possibile ed efficace La leggenda narra di un noto direttore HR che, poco dopo l’ingresso nel nuovo millennio,...
Allenare l’ascolto per apprezzare le voci delle diversità
Allenare l’ascolto per apprezzare le voci delle diversità. Le riflessioni di Alessandra Tatoni Ci siamo incontrati la prima volta nel 2018, a Milano, per organizzare...
Evento aziendale sulla neve? I nostri suggerimenti.
Evento aziendale sulla neve? I nostri suggerimenti. Ipotizziamo uno scenario. Uno scenario altamente verosimile. Il vostro capo, il vostro HR director o chi per esso,...
